禄丰市直机关工委高度重视所属党组织“三会一课”开展情况，以“三个聚焦”为有效抓手，推进制度执行从严从实。

聚焦责任压实，让“决策部署”先行一步。市直机关工委年初将抓好落实党支部“三会一课”制度纳入党组织书记抓基层党建工作责任清单，明确要求党员领导干部要发挥示范带头作用，自觉参加党的组织生活，自觉接受党组织、党员和群众监督，以清单化全面压实党组织书记抓基层党建工作“第一责任人”职责，确保党的组织生活落实落细。同时每季度督促党组织统计上报单位党员领导干部讲党课次数，年内累计组织开展“党课开讲啦”“领导干部上讲堂”等活动250余场次，把党员领导干部讲党课作为增强党性、履行责任、推动工作的一项重要途径，并将其作为年度党组织书记述职评议考核的重要依据之一。

聚焦智慧管理，让“数据统计”跟进一步。市直机关工委安排专人负责“云岭先锋”网上党支部管理平台日常维护工作，于每月15日、20日、25日、30日统计四次各项数据录入情况，形成月工作台账，对“三会一课”数据录入不及时、录入质量不高的党组织及时进行跟踪督促指导。同时制定年度“智慧党建”工作台账，统计每月支部委员会、党小组会、支部主题党日、党费收缴，每季度支部党员大会、党课，每年度组织生活会、民主评议党员，每期“云岭先锋夜校”收看数据情况，提供给年度党组织书记抓基层党建工作考核组作为党组织落实“智慧党建”工作、党建基础业务工作的一项重要考核依据。

聚焦督查指导，让“成效反馈”再推一步。市直机关工委通过建立“月提醒、季交叉、半年查、年考评”工作机制进一步抓细抓实抓好党建基础业务工作，将“三会一课”落实情况纳入季度督查考核内容。每季度组建由市直机关工委相关股室干部、市直机关工委直属党组织部分分管党建工作领导和党务干部组成的交叉检查组对53个直属党组织开展为期一周的党建交叉检查工作。通过实地查看支部会议记录本、党员日常学习笔记等材料，调阅活动开展相关资料台账等方式，着重了解各党支部“三会一课”、主题党日、党员积分制等党内政治生活是否正常开展、议程是否规范、会议记录是否标准，最终填写反馈意见表将存在问题、意见建议等及时反馈给各党组织，做到发现问题立行立改。