为加强工作纪律，提高工作效率，根据《中华人民共和国公务员法》、《云南省行政问责办法等四项制度》、《楚雄州干部作风守则》的相关要求，结合局党组《巡视整改专题民主生活会整改方案》，特制定本规定。

一、楚雄州新闻出版广电局机关（含州无线传发总台、州农村技术服务站、州电影管理站）全体干部职工必须自觉遵守工作纪律，按时上下班，不迟到、早退、脱岗。上下班时间为：上午8:00至12:00，下午2:30至6:00。

二、上班期间，禁止串岗闲聊，严禁用办公电脑从事炒股、游戏、娱乐、聊天、淘宝等与公务无关的活动。

三、有事有病请假的须提前办理请假手续，经批准后方能离开工作岗位。上班期间，科室负责人外出办理公务须向单位主要领导报告，一般干部职工外出办理公务须向科室负责人及局党委办公室报告（参加会议以会议通知原始记录为依据；外出办理公务以科室出具证明为依据；遇特殊情况须及时将从事公务内容，电话告知党委办公室，由党委办公室做好电话记录）。出差须将具体行程报局党委办公室。

四、请假由请假人提前写出请假条，按审批权限报批。因特殊原因未能提前办理请假手续，应向科室负责人和分管领导口头请假，并于假后补办请假手续。因故需要续假时，需重新办理请假手续，并按累计天数确定审批权。假满上班时，向科室负责人和分管领导销假，假条由科室负责人送局组织人事科做好出勤登记。任何人不得请“霸王”假，无假条一律视为旷工。

五、请假1天以内的，由所在科室负责人审批；2天以内的，由分管领导审批；3天以上的，由分管领导签署意见，局长审批。科室负责人请假，1天以内的，由分管领导审批；1天以上的，由分管领导签署意见，局长审批。病假超过3天的需有医院出具的病情证明。平时所请病事假可用工休假冲抵，重大特殊疾病病假除外。

六、请工休假、探亲假、婚假、丧假、产假等，按照国家有关文件精神执行。

七、对不遵守工作纪律，迟到、早退和脱岗的，发现1次由分管领导进行批评教育，2次以上在职工会通报批评，3次以上进行书面通报批评，迟到、早退和脱岗累计4次计为一天旷工。累计旷工5天以上，年底履职考核不得评为优秀等次，不得参加优秀党员和先进工作者的评选，对连续旷工15天以上或全年累计30天以上的，按《中华人民共和国公务员法》有关规定处理。

八、全年无违反工作纪律的干部职工按规定享受综合绩效考核奖金。出现迟到、早退、脱岗和旷工的，在下年兑现综合绩效考核奖金时予以扣减。迟到、早退、脱岗每次分别扣减40元，旷工每天扣减150元。

九、本规定自发布之日起开始执行，解释权属州新闻出版广电局办公室。