双柏县从“四突出四强化”入手，着力推动离退休干部工作高质量发展。

突出政治引领，强化离退休干部党建工作。依托每月一次的离退休干部政治理论学习日、“三会一课”等强化教育引导，教育引导广大老干部离岗不离党、退休不褪色。采取集中学习、专题培训、送学上门等方式，认真组织学习贯彻中央《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和省委《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的实施意见》，结合全县党建季度督查，对离退休党支部学习贯彻情况以及工作进行专题督导、指导，离退休干部党组织标准化规范化建设水平不断提升。目前，已创建州级离退休干部示范党支部5个，创建楚雄州“银发先锋之家”3家。

突出精细服务，强化离退休干部关心关爱。持续落实《双柏县精准服务管理老干部操作细则十条》，实行“一人一策”精准化亲情化个性化服务，尽力而为、量力而行满足老干部所想、所需、所求。坚持重点工作一月一通报，让老同志的思想观念和行动始终与时代合拍、与发展同步。今年“七一”建党节、敬老节期间，县四班子领导及8个乡（镇）和县级部门认真落实“在职领导联系同职级老同志”制度，对1312名离退休老干部进行了入户遍访联系和慰问活动。严格落实干部荣誉退休制度，认真做好离退休干部生病住院期间看望慰问、去世后丧事办理等服务工作，使老干部幸福感、满意度不断提升。

突出阵地建设，强化离退休干部活动保障。针对老干部活动中心房子老旧、设施设备不齐、功能不完善等问题，以打造集“党建+学习+活动+生活”功能于一体的综合性党建活动阵地为目标，制订《双柏县老干部活动中心修缮提升方案》，并积极向上汇报争取资金支持。针对活动阵地不足、就近就便度不高问题，与县老体协共建共享活动室，较好地满足了离退休干部文体活动需求。

突出凝心聚力，强化离退休干部作用发挥。充分发挥老干部的政治威望、经验优势，常态化邀请离退休党员干部列席县委全会、人民代表大会、政协会等重要会议建言献策，引领老干部在改革发展稳定大局中发挥作用、体现价值；依托老年书画诗词协会、“五老”宣讲团、银发志愿服务队等，积极搭建座谈、征文、访谈，文艺演出、书画展、摄影展等载体平台，充分发挥老干部兴趣爱好专长。组建200人的“虎乡银发先锋”队伍，成立离退休党员志愿服务队6支，持续开展“银发聚力彩云南，助推双柏新跨越”主题活动，推动老干部在社会基层治理、文明城市创建、卫生县城巩固、疫情防控等方面发挥余热、贡献力量。