在新的社会阶层人士统战工作中，楚雄市创新推行“1+10”的“新的社会阶层人士中心户”模式，形成“联谊会+基地+中心户”新的社会阶层人士服务网络，织密“微网格”，扩大“朋友圈”，延伸服务“神经末梢”，推动联系服务精准化、便利化，进一步激发新的社会阶层人士内生动力，引领新的社会阶层人士同心向党、助力发展。

选优配强，精准设置“中心户”。基于行业相近、居住相邻、便于管理、利于服务的原则，统筹联谊会会员和基地分布情况，科学设置点位，采取个人报名、联谊会推荐、统战部审定的方式，推选一批拥护中国共产党领导、热心公益、乐于奉献的新的社会阶层人士成为“中心户”。按照“1+10”构架，每个“中心户”辐射带动10名新的社会阶层人士，组织开展学习考察调研、参与公益事业、信息共建共享、抱团互惠取暖等活动，为提升基层治理能力贡献力量。目前，全市已选配“中心户”6户，辐射新的社会阶层代表人士63名，一户带一片、多片带整体的工作格局初步形成。

健全机制，同心汇聚“新力量”。“中心户”确定后，按照“五有”标准统一配备标识标牌、工作制度、党报党刊、活动记录本、工作成效展示角等所需要素。制定《楚雄市新的社会阶层人士联谊会“中心户”工作职责》，明确“中心户”要带头落实班子成员联系小组制度和困难会员帮扶制度，做政治引领的带头人、建言献策的带头人、服务社会的带头人、联谊交友的带头人，使“中心户”真正成为政策宣传的阵地、凝聚人心的中心、联系群众的纽带和发挥作用的平台。制定《楚雄市新的社会阶层人士联谊会“中心户”工作制度》，实施“六个一”工程，明确每季度开展一次理论学习、收集一条社情民意、开展一次公益活动、开展一次联谊交友活动，每半年组织一次调研活动，每年至少完成一轮辐射会员的 走访。制定《楚雄市新的社会阶层人士联谊会“中心户”考核制度》，实行季度考核与年终考评相结合，各“中心户”每半年在理事会上汇报工作开展情况，并根据考核结果对表现优秀的“中心户”进行表扬，通过以奖代补的方式给予经费补助，对不胜任工作的“中心户”及时进行调整。

发挥优势，搭建服务“新平台”。聚焦新的社会阶层人士身边的“小烦恼”“小纠纷”“小隐患”等问题，充分发挥“中心户”示范引领作用，当好民心联络员、民事调解员，深入走访察民情、解民忧，对网格内巡察发现和反映的各类问题进行梳理汇总、分析研判、分类处理，对难度较小的问题进行现场研究、现场协商、现场处理，对难度较大急需上报协调解决的问题，及时形成问题报告上报市委统战部统筹协调处理，切实把矛盾问题解决在网格内。今年以来，全市“中心户”先后为会员和群众解难题办实事35件，化解矛盾纠纷3件（次），服务群众500余人（次）。通过设立“中心户”，更加密切了党委、政府与新的社会阶层人士沟通联系，让新的社会阶层人士联谊会有了好“助手”、新的社会阶层人士有了好“榜样”、群众有了好“帮手”。各“中心户”在基层治理、乡村振兴、生态保护、文旅融合、创文创卫、服务帮办等工作中发挥了积极作用，深受党委、政府、新的社会阶层人士和广大人民群众好评。